Paket Lengkap Imbas Kepuasan Kerja Terhadap Janji Organisasional Dan Organizational Citizenship Behavior

ABSTRACT: Tujuan dari penelitian ini ialah untuk mengetahui imbas kepuasan kerja terhadap janji organisasional dan organizational citizenship behavior pada pegawai Dinas Koperasi dan UMKM Provinsi Bali. Penelitian ini dilakukan di Dinas Koperasi dan UMKM Provinsi Bali dengan memakai 84 orang sebagai responden penelitian. Teknik analisis data yang dipakai pada penelitian ini ialah path analysis yang diolah memakai software SPSS. Berdasarkan path analysis sanggup disimpulkan bahwa kepuasan kerja besar lengan berkuasa nyata dan signifikan terhadap komitmen organisasional dan organizational citizenship behavior. Hasil penelitian mendukung seluruh hipotesis serta mengindikasikan bahwa kepuasan kerja besar lengan berkuasa nyata dan signifikan terhadap janji organisasi sehingga disarankan pihak Dinas Koperasi dan UMKM Provinsi Bali memperhatikan kepuasan kerja pegawai untuk meningkatkan janji organisasinya dan organizational citizenship behavior.

Penulis: Made Adhi Kerisna, I Wayan Suana

Kode Jurnal: jpmanajemendd170160