Paket Lengkap Efek Derma Organisasional Dan Kesepakatan Organisasional Terhadap Ocb Karyawan F&B Di Melasti Beach Hotel Kuta

ABSTRACT: Organizational Citizenship Behaviour merupakan kontribusi seorang karyawan yang diluar deskripsi kerjanya. Dukungan organisasional yakni persepsi karyawan mengenai sejauh mana organisasi menilai kontribusi mereka dan peduli pada kesejahteraan mereka. Komitmen organisasional merupakan impian untuk berpartisipasi dengan baik dalam organisasi serta besar hati menjadi bab dalam organisasi tersebut. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis imbas kontribusi organisasional dan kesepakatan organisasional terhadap Organizational Citizenship Behaviour pada karyawan food and beverage di Melasti Beach Hotel, Kuta-Bali. Metode penentuan sampel yang dipakai dalam penelitian ini yakni sampel jenuh yaitu 50 orang yang berfokus pada karyawan food and beverage Teknik analisis data yang dipakai yakni regresi linear berganda. Hasil penelitian ini mengatakan bahwa Dukungan Organisasional besar lengan berkuasa aktual dan signifikan terhadap organizational citizenship behavior. Komitmen organisasional besar lengan berkuasa aktual dan signifikan terhadap organizational citizenship behavior.

Penulis: I Gusti Agung Ita Permata Sari, Anak Agung Sagung Kartika Dewi

Kode Jurnal: jpmanajemendd170177