Paket Lengkap Imbas Motivasi Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Outsourcing Pada Pt. Ash Cabang Madiun

Abstrak: Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui efek motivasi dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan PT. ASH Cabang Madiun. Penelitian ini merupakan penelitian asosiatif kausal dengan memakai pendekatan kuantitatif. Populasi penelitian ini yakni karyawan PT. ASH Cabang Madiun berjumlah 87 karyawan dengan teknik pengambilan sampel sampling jenuh. Pengumpulan data memakai kuesioner. Uji validitas instrumen memakai Confirmatory Factor Analysis (CFA), sedangkan uji reliabilitas memakai Cronbach Alpha. Analisis data dilakukan dengan memakai analisis regresi berganda. Hasil penelitian menawarkan bahwa motivasi dan disiplin kerja secara simultan besar lengan berkuasa kasatmata dan signifikan terhadap kinerja karyawan dengan (∆R2) sebesar 38,2%.

Kata kunci: Kinerja Karyawan, Motivasi, Disiplin Kerja

Penulis: Nanang Yogi Anggoro Putro

Kode Jurnal: jpmanajemendd170352